«Число К»: стратегия поиска работы для студентов и выпускников

19 ноября состоялся второй вебинар в рамках совместного проекта Центра фандрайзинга и работы с выпускниками СПбПУ и HR-департамента Московского Сколтеха. Проект «Число К» направлен на популяризацию технических специальностей и развитие карьеры молодых специалистов. Каждый месяц любой желающий может присоединиться к бесплатному вебинару, на котором ведущие HR-специалисты и представители различных российских и международных компаний рассказывают, как молодым специалистам найти работу своей мечты и успешно построить карьеру. 

Прошел второй вебинар в рамках совместного проекта Центра фандрайзинга и работы с выпускниками СПбПУ и HR-департамента Московского Сколтеха

По статистике 33% рекрутеров принимают решение, подходит ли им кандидат, в первые три минуты собеседования. В интернете существует множество советов о том, как впечатлить рекрутера и успешно пройти собеседование, но это не всегда проверенные и эффективные советы. В ходе вебинара HR-специалисты Сколтеха Людмила ТОБУЛТОК и Виктория НЕНАШЕВА делились знаниями, основываясь на личном опыте «по ту сторону баррикад». Спикеры затронули вопросы построения стратегии поиска работы, разобрали этапы подготовки и прохождения собеседования и поделились интересными случаями из своей практики. Формат вебинара подразумевал полное взаимодействие с аудиторией: в режиме реального времени слушатели задавали свои вопросы в чат прямого эфира, а спикеры оперативно на них отвечали. 

Одной из активных слушательниц стала студентка 6 курса Института энергетики Анастасия МАКСИМЕНКО, которой доводилось бывать на собеседованиях, но, к сожалению, не всегда с успешным итогом. «Так как я на выпускном курсе, мне было интересно узнать, как во время собеседования превратить свой главный минус– отсутствие опыта, в плюс, – рассказала Анастасия. – Вебинар оказался полезным, все четко и по делу. Я благодарна спикерам, что они отвечали на все вопросы и делились личным опытом. Не каждый день выпадает возможность пообщаться с опытными рекрутерами в таком формате!»

Также благодаря совместной работе Центра фандрайзинга и работы с выпускниками и  Отдела развития карьеры СПбПУ, данный вебинар стал частью всероссийского карьерного мероприятия «Время карьеры»,  который объединил 35 городов России и более 200 российских и международных работодателей. 

В декабре состоится следующий вебинар, где спикерами станут приглашенные гости из компаний-партнеров. Следите за новостями в инстаграм-аккаунте проекта

Материал подготовлен Центром фандрайзинга и работы с выпускниками СПбПУ. Текст: Нигора ТАДЖИМУРАТОВА, 4 курс ИПМЭиТ

Версия для печати